我和“1412”的故事? ‖【项目之光】师生共进,创育同行

发布时间:2026-05-05浏览次数:10

在山东电子职业技术学院计算机与软件工程系,“1412”师生创育融合体平台正以独特的姿态,书写着职业教育的另一种可能。

这个由“1名辅导员+4名班主任+10名学业导师”共同陪伴200名学生成长的教育共同体,打破了传统课堂的边界,让师生在真实项目中相遇、碰撞、彼此成就。这里没有单向的知识灌输,只有并肩攻关的身影;没有冰冷的师生距离,只有携手前行的温度。

相遇:当师生成为“我们”

故事的开端,是辅导员刘毅、彭阳,班主任张雪华、谭丽娜,学业导师常英丽与一群怀揣梦想的学生走到一起。

在这个团队里,每个人都值得被看见。辅导员刘毅常挂在嘴边的话是:“你们先聊,我听听大家最近在想什么。”他像团队的“定盘星”,总能在学生情绪起伏时递上一杯温水,在方向迷茫时点亮一盏灯。彭阳则专注于职业规划,带着学生一步步看清未来的路。

班主任张雪华和谭丽娜,是学生口中“随时能找到的人”。从学业进度到生活琐事,从备赛压力到心理波动,她们默默守在那里,成为学生最安心的依靠。有学生说:“有时候自己还没察觉状态不对,班主任已经悄悄找我聊了。”

学业导师常英丽则像团队的“技术引擎”。她从不直接给答案,而是带着学生一起拆解问题、寻找路径。“不是教他们做什么,是陪他们一起想清楚,为什么要这么做。”

三位角色,三股力量,在“1412”的框架下汇聚成一股温暖的合力,托举起每一个年轻的梦想。

深耕:在项目中看见成长

团队的日常,是围绕真实项目展开的。

有人擅长算法,就埋头于模型优化;有人思维活跃,就主导创意构思;有人动手能力强,便专注于系统实现。常英丽老师根据每个人的特点,将他们引导至最合适的角色。每周的研讨会上,师生围坐在一起,技术攻坚、思维碰撞、复盘反思——每个人都用自己的方式,为团队贡献独特的光。

这种“因材施教”不是一句口号,而是日常。学生小张记得,第一次独立负责模块时紧张得睡不着,常老师陪他一点点梳理逻辑,直到凌晨。学生小李说,项目卡壳时,刘毅老师组织的那次“吐槽会”让整个团队卸下包袱、重新出发。

正是在这样的陪伴中,学生们悄然成长。

绽放:三个项目,三种光芒

一年来,团队孵化出多个兼具科技内涵与社会价值的成果。

第一个项目,是为工业质检装上“智慧之眼”。面对真实的制造场景需求,学生们从零起步:编写图像采集程序、清洗标注海量数据、将YOLOv11模型与Streamlit框架集成。当系统最终实现对工业缺陷的精准识别时,团队成员相视而笑——那些反复调试的深夜,那些数据标注到手酸的周末,都值得了。该项目荣获山东省大学生软件设计大赛二等奖。

第二个项目,是用AI让古典诗词“活”起来。团队以李清照《永遇乐·落日熔金》为蓝本,钻研提示词工程,用Stable Diffusion模型进行数百轮迭代,筛选出最具词韵神采的图像;同时借助Stable Audio Open技术,创作出贴合词牌意蕴的原创音频。技术与文化,在这一刻温柔相遇。

第三个项目,是一份充满温度的“凝望”。为了帮助渐冻症等行动受限群体,团队开发了眼控交互系统。他们编写代码提取眼球红外特征,优化算法实现对眼部运动的精准捕获,最终将凝视的意图转化为可靠的指令。在无数次用户测试中,冰冷的代码逐渐拥有了人性的温度。该项目荣获山东省职业院校技能大赛选拔赛铜奖。

前行:在彼此的目光里走向更远

回望这一年,学生们收获的远不止奖项。

 “以前觉得技术就是写代码,现在明白,技术是为了解决问题、温暖人心。”一位队员这样总结。另一位则说:“最难忘的不是获奖,是老师们陪着我们熬夜、听我们争论、给我们打气的那一刻。”

而老师们也感慨良多。常英丽说:“看着他们从不敢开口到自信表达,从跟着做到主动想,这种成长比任何奖项都珍贵。”刘毅则说:“‘1412’让我重新理解了辅导员的意义——不是管着他们,是陪着他们。”

在计算机与软件工程系,“1412”的故事还在继续。这里没有轰轰烈烈的宣言,只有日复一日的陪伴与深耕;没有惊天动地的成果,只有每一个被看见、被托举、被点燃的青春。


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